Le SST est un salarié de l'entreprise.

Son rôle est :

- de porter les premiers secours à toute victime d'un accident ou d'un malaise,

- d’être acteur de la prévention dans l’entreprise.

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Durée
14 heures

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Pour qui ?
Tout salarié.

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Modalité de la formation
En présentiel

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Validation de la formation

Un certificat SST (modèle national) est délivré obligatoirement par l’intermédiaire de l’entité habilitée.

Validité : 2 ans

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Prix de la formation pour particulier
200 €

 

Accessibilité aux PSH
Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour
faciliter leur parcours.
Contact référent handicap : 
Pour plus d’information :

 

Accès à la formation
Selon le dispositif d'accès à la prestation, ses modalités peuvent comporter une ou plusieurs des étapes suivantes :
- information individuelle ou collective,
- dossier de demande de formation,

- identification, voire évaluation des acquis,
 

 

Modalités et délais d’accès

Inscription sur le lien d'inscription en bas de la page.

Entre 7 et 10 jours selon les délais d’inscription.

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Modalités d’évaluation
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.1.3) peuvent prétendre à l’obtention du certificat SST.

Épreuve certificative numéro 1 :

Elle est réalisée à partir de la mise en place d’une situation d’accident du travail simulée, suivie, le cas échéant, d’une analyse avec le formateur.

Épreuve certificative numéro 2 :

Avec comme support la mise en situation de travail simulée de l’épreuve 1, le candidat devra répondre, lors d’un échange avec le formateur (en groupe ou en individuel), à un questionnement simple portant sur sa connaissance du cadre réglementaire de l’activité SST, et ses compétences en matière de prévention.

 

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Qualification de nos intervenants
Être titulaire du certificat de « Formateur SST » ou de « Formateur de formateurs SST » valide.

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Contact
Pour tout renseignement :
contact@sentinel-formation.fr
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Prérequis

Aucun prérequis n’est exigé pour suivre la formation de sauveteur secouriste du travail.

 

Objectifs

À l’issue de la formation, le participant sera capable :

•D’intervenir face à une situation d’accident du travail.

•De contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise.

 

 

Programme de formation SST

Intervenir face à une situation d’accident du travail :

1- Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise.

2 - Protéger de façon adaptée.

3 - Examiner la victime.

4 - Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime.

5 - Secourir la victime de manière appropriée.

 

Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise :

6 - Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise.

7 - Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail.

8 - Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention.

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Méthodes et moyens pédagogiques

Méthodes pédagogiques

Cours interactif orienté terrain

Études de cas et retours d’expérience

Moyens techniques :

•Outil(s) pédagogique(s) : Plan d’intervention + pictogrammes et Plan d’actions prévention + pictogrammes

•Matériel de simulation et d’apprentissage :

-1 défibrillateur automatisé externe de formation avec accessoires

-1 lot de mannequins avec peaux de visage individuelles (ou dispositif de protection individuelle) : Mannequin RCP adulte / Mannequin RCP enfant / Mannequin RCP nourrisson

- Divers matériels pour la réalisation des simulations

-Matériel d’entretien des mannequins et consommables

L’aide-mémoire « Sauvetage secourisme du travail » (Edition INRS ED 4085) doit obligatoirement être remis aux participants à l’issue de la formation initiale.

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​​​​Vous avez à votre disposition ci-dessous le document de référence "Dispositif Sauvetage Secourisme du Travail (SST)".